Какие гарантии предусмотрены для семей мобилизованных граждан?

29 сентября 2022
AP Photo/ТАСС

Госдумой приняты поправки в Трудовой кодекс, предоставляющие гарантии для членов семей мобилизованных граждан. В ближайшее время их рассмотрит Совет Федерации. Об этом сообщается в телеграм-канале Правительства РФ.

Согласно документу, при мобилизации одного из родителей:

Если в семье воспитываются дети до 14 лет, второго родителя без его согласия не могут привлекать к ночной, сверхурочной работе, в выходные и праздничные дни или отправлять в командировку.

Родители детей до 18 лет получают преимущественное право сохранить должность, если работодатель планирует сокращение.

Вернуться в раздел
29 сентября 2022

Читайте также

Будут ли мобилизованные принимать присягу?

Как перевести денежное довольствие на супругу (до призыва оформить не успели)?

Если гражданин признан банкротом или в его отношении ведется исполнительное производство, могут ли судебные приставы обратить взыскание на денежное довольствие, положенное военнослужащему по мобилизации?

Какие выплаты работодатель должен произвести в связи с мобилизацией работников?

Будет ли период приостановки трудового договора в связи с мобилизацией включен в трудовой стаж?

Мобилизованным работникам с уведомлением о сокращении трудовой договор приостановят?

Работникам на испытательном сроке приостановят трудовой договор в случае их мобилизации?

Будет ли приостановлен срочный трудовой договор в случае мобилизации работника?

Мобилизованного работника работодатель обязал написать заявление на увольнение по собственному желанию. Что нужно делать в этом случае?

Нужно ли при мобилизации работнику подписывать дополнительное соглашение о приостановке трудового договора?

Как работодатель приостанавливает трудовой договор при мобилизации?

Проходят ли призванные по мобилизации медицинский осмотр?