Минздрав России разработал порядок проведения обязательных предварительных при поступлении на работу и периодических медицинских осмотров работников, а также перечень противопоказаний для выполнения определенных видов работ. Соответствующие документы опубликованы на федеральном портале проектов нормативных правовых актов.
Как пояснили в пресс-службе Минздрава РФ, речь идет о противопоказаниях для выполнения некоторых работ в организациях пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружениях, медицинских организациях, детских учреждениях, а также при работе с вредными или опасными производственными факторами.
В частности, речь идет о таких заболеваниях, как кишечные инфекции, туберкулез, сифилис и гонорея в заразном периоде, вирусные инфекции, микозы, педикулез, гнойно-воспалительные болезни кожи, злокачественные и доброкачественные новообразования, анемии, сахарный диабет, болезни щитовидной железы, хронические и затяжные психические расстройства, заикания и другие нарушения речи, воспалительные заболевания центральной нервной системы и другие.
Порядок медосмотров
По текущему законодательству сейчас медосмотры должны проходить даже те работники, чья деятельность не связана с выполнением предусмотренных работ, например сотрудники бухгалтерии или отдела кадров. «Это является избыточным для выполнения целей охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний, а также приводит к увеличенным затратам работодателей на проведение предварительных и периодических медицинских осмотров», — сообщили в пресс-службе.
Согласно новому порядку, периодический осмотр работников проводится ежегодно в течение календарного года. В состав врачебной комиссии входят врач-профпатолог, терапевт, оториноларинголог, дерматовенеролог, акушер-гинеколог, прошедшие повышение квалификации по специальности «профпатология» или имеющие действующий сертификат.
При выявлении психических или наркологических расстройств работник направляется на дополнительное медобследование в специализированную медицинскую организацию для проведения психиатрического освидетельствования. «При выявлении медицинских противопоказаний к осуществлению отдельных видов работ работнику выдается направление на экспертизу профессиональной пригодности, которую он проходит самостоятельно», — говорится в документе.
«Это позволит детализировать объемы проведения предварительных и периодических медицинских осмотров с учетом целей их проведения, а также снизит нагрузку выполнения обязательных требований», — отметили в Минздраве.
Источник: .
