Папа может все что угодно! Оформить детское пособие, взять больничный, когда малыш приболел, и даже уйти в отпуск по уходу за ребёнком вместо мамы.
Сегодня мы поздравляем всех отцов с праздником и желаем им счастья. Рассказываем, на какую поддержку от государства могут рассчитывать папы.
Отпуск и пособие по уходу за ребенком
Они доступны не только маме — ухаживать за малышом и оформить выплату может отец.
Для этого нужно отдать работодателю два заявления:
Деньги начисляются с первого дня отпуска до достижения ребёнком полутора лет.
Больничный по уходу за ребенком
Если сын или дочь заболели, папа может взять оплачиваемый больничный.
Размер выплаты зависит от возраста ребенка:
На какой срок можно взять оплачиваемый больничный по болезни ребенка:
Трудовые гарантии для многодетных отцов
Работодатель не может уволить такого папу, если совпадают оба условия:
— он единственный кормилец;
— в семье трое или больше малолетних детей, одному из которых меньше трех лет.
Также ежегодный оплачиваемый отпуск многодетному отцу предоставляется в удобное для него время, пока младшему ребенку не исполнится 14 лет.
Папы, которые воспитывали ребёнка с инвалидностью до восьми лет, имеют право выйти на пенсию досрочно, если этого не будет делать мама.
Такие отцы могут начать получать пенсию по старости в 55 лет, если имеют страховой стаж не менее 20 лет. Другие условия уточняйте в местном отделении СФР.