Более половины жителей нашей страны хотели бы сменить профессию, следует из опросов различных сервисов по подбору персонала. Такую мечту можно осуществить благодаря переобучению при поддержке федерального проекта «Активные меры содействия занятости» национального проекта «Кадры». Рассказываем, кто может принять участие в бесплатных программах, повысить квалификацию и найти работу по востребованной специальности.
Потребность в кадрах
Согласно предварительным оценкам, в отечественную экономику до 2030 года потребуется привлечь до 3,1 млн работников. По словам вице-премьера России Татьяны Голиковой, для этого необходимо дополнительно задействовать 800 тыс. человек. К тому же предстоит заместить еще 10,1 млн россиян, которые выйдут на пенсию. Всего же в ближайшие пять лет на рынок труда выйдут около 6,7 млн выпускников вузов и колледжей.
Планируется, что решить задачу и обеспечить предприятия квалифицированными кадрами поможет новый нацпроект «Кадры». Молодые и опытные специалисты, в свою очередь, будут уверены в своей востребованности на рынке труда.
«Мы планируем, что будет создана новая модель управления кадровым обеспечением страны, которая позволит увеличить к 2030 году темп сокращения дефицита кадров за счет увеличения занятости на 3,4%», – добавила Татьяна Голикова.
С 2025 года бесплатное переобучение в нашей стране будет доступно по 360 профессиям. По словам министра труда и социальной защиты РФ Антона Котякова, подобный список обусловлен низким уровнем безработицы. По итогам 2024 года он не превышал 2,4%.
Новый перечень специальностей утвердили в феврале 2025 года на заседании межведомственной комиссии по вопросам рынка труда. «Федеральные операторы уже провели отбор образовательных организаций, которые готовы по этим профессиям. Причем здесь мы достаточно жестко ограничили наших федеральных операторов с точки зрения применения дистанционных форм образования с тем, чтобы максимально организовывать обучение уже непосредственно на площадках самих образовательных центров», – пояснил Антон Котяков.
Отличия второго высшего образования от переподготовки
Согласно Федеральному закону N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», второе высшее образование можно получить лишь в вузе. При этом обязательным условием является наличие основного диплома бакалавра, магистра, специалиста, выпускника ординатуры, ассистентуры-стажировки, аспирантуры.
Менее строгие правила действуют для профессиональной переподготовки. Ее можно пройти в любой организации с соответствующей лицензией. Для этого только необходимо иметь среднее или высшее профессиональное образование.
В процессе обучения в колледже или вузе также возможно пройти переподготовку. В таком случае диплом вам выдадут вместе с основным документом об образовании.
Особенности обучения
В Российской академии народного хозяйства и государственного управления при Президенте РФ (РАНХиГС) рекомендуют при выборе курса для переподготовки учитывать квалификацию, которую вам присвоят после обучения. Она может не совпадать с названием вашей текущей должности. Сориентироваться в этом вопросе поможет «Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих». Например, если вы работаете HR-менеджером, то для переподготовки следует выбирать обучение по профессиональному стандарту «Специалист по управлению персоналом».
Организаторами программы по бесплатной переподготовке выступают Министерство труда и социальной защиты России, Роструд, Институт развития профессионального образования, Национальный исследовательский Томский государственный университет, РАНХиГС, Всероссийский научно-исследовательский институт труда.
Сергей Котенев/Создано ИИ/ТАСС
Кто может подать заявку
Пройти обучение и получить новые навыки могут:
-
россияне предпенсионного возраста от 50 лет и старше;
-
люди с инвалидностью;
-
женщины в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет, также под критерии слушателей подпадают безработные матери с детьми до 7 лет включительно;
-
безработные, зарегистрированные в службе занятости;
-
молодые люди до 35 лет, оказавшиеся без работы или под риском увольнения;
-
ветераны боевых действий, участвующие с 24 февраля 2022 года в специальной военной операции на территории Украины, Луганской и Донецкой народных республик (ЛНР и ДНР), с 30 сентября 2022 года – Херсонской и Запорожской областей, уволенные с военной службы.
Бесплатно повысить уровень компетенций могут и те, кто с 11 мая 2014 года имеет статус участников боевых действий в составе Вооруженных сил ДНР, Народной милиции ЛНР, воинских формирований и органов ДНР и ЛНР. Такое же право предоставлено членам семей погибших ветеранов боевых действий на территориях ДНР, ЛНР и Украины, Запорожской и Херсонской областей, при выполнении задач в ходе специальной военной операции.
Для обучения можно выбрать любое направление, доступное в вашем регионе. Место и формат занятий выбираются в процессе оформления заявки. Как правило, очные лекции проходят на площадке образовательных организаций, например, университетов. Если та или иная программа предусматривает дистанционные занятия, то слушатель вправе воспользоваться такой возможностью.
Как оставить заявку
Чтобы пройти профессиональную переподготовку, потребуется подать заявление через портал «Работа России». Такую возможность возобновят для россиян в первом квартале 2025 года. После этого можно будет выбрать подходящую образовательную программу и заключить договор. Для этого необходимо выполнить несколько простых шагов:
-
войдите в личный кабинет на портале «Работа России», используя логин и пароль от учетной записи «Госуслуг»;
-
Во вкладке «Список образовательных программ» выберите подходящий курс от федеральных операторов: «Института развития профессионального образования», РАНХиГС, Всероссийского научно-исследовательского института труда, Национального исследовательского Томского государственного университета и подайте заявление;
-
обратитесь в центр занятости по месту жительства. Специалисты предложат вам пройти тестирование на профориентацию. Также потребуется предоставить диплом о высшем или среднем профессиональном образовании;
-
по итогам тестирования в центре занятости одобрят заявку или предложат выбрать другую обучающую программу. Во втором случае понадобится отозвать текущее заявление и подать новое. При этом следует учитывать рекомендации специалистов центра занятости.
Рассмотрение заявки занимает до 7 рабочих дней. После одобрения центр занятости населения сформирует в вашем личном кабинете на портале «Работа России» необходимый договор. А когда он будет подписан сторонами, вас зачислят на бесплатное обучение.
Отслеживать актуальную информацию можно в личном кабинете на портале «Работа России». Для этого зайдите на страницу «Все сервисы», перейдите во вкладку «Каталог услуг», затем в раздел «Заявления». При изменении статуса заявления приходит уведомление, а сведения направляются по электронной почте.
Когда могут отказать?
Пройти бесплатную профессиональную переподготовку можно один раз. Если вы уже повысили квалификацию по одной из таких программ, то заявку на подключение к другому образовательному курсу отклонят. Также вы не сможете повторно отправить заявление, если ранее были отчислены в процессе переобучения за неуспеваемость.
Сергей Котенев/Создано ИИ/ТАСС
Длительность обучения и итоговые документы
Законодательством установлена минимальная продолжительность курса профессиональной переподготовки в 250 часов. Максимальное количество часов не определено, поэтому каждое учебное заведение вправе самостоятельно устанавливать продолжительность подобных программ. Как правило, подобные курсы рассчитаны на 4 месяца. Например, подобный срок для профессиональной переподготовки предусмотрен в Национальном исследовательском Томском государственном университете.
Как отмечают в РАНХиГС, после профессиональной переподготовки слушатель получает диплом. Такой документ соответствует требованиям государственного образовательного стандарта. Также он свидетельствует о новой квалификации, которая дополняет основное образование. В отличие от диплома, свидетельства, сертификаты или удостоверения о повышении квалификации не имеют юридической силы.
Помощь в трудоустройстве
Вопрос трудоустройства после переобучения решается еще до начала занятий. Для этого с вами заключат специальный трехсторонний договор. Одним из участников документа в таком случае выступает будущий работодатель.
Кроме того, после переобучения вы сможете направить свое резюме в Центры карьеры, которые действуют в каждом российском регионе на базе крупных вузов. Консультанты передадут данные потенциальным работодателям-партнерам проекта и помогут подготовиться к собеседованию.
Региональные инициативы и новые направления
Кроме федерального проекта в российских регионах также прорабатывают собственные программы по повышению квалификации и профессиональной переподготовке специалистов. Подробнее узнать о возможностях можно, обратившись в Центры занятости по месту жительства, в Институты развития образования.
Одной из популярных остается платформа первого в России глобального цифрового университета. За четыре года на площадке «Университета 20.35» Агентства стратегических инициатив прошли обучение свыше 257 тыс. человек.
С помощью конструктора траектории вы сможете оценить собственные компетенции в сфере информационных технологий, получить образование в сфере беспилотных авиационных систем при поддержке государства, пополнить багаж навыков благодаря онлайн-курсам.
